LES MISSIONS :

• Réviser et réaliser le montage des machines diverses et variées : débroussailleuse, tondeuse, autoportée, tronçonneuse, motoculteur, nettoyeur haute pression et appareils à batterie nouvelle génération, robots.
• Réparer et diagnostiquer des machines.
• Rechercher les pannes.
• Respecter le planning déterminé par le chef d’atelier.
• Compléter les documents administratifs nécessaires.
• Veiller aux bons respects des outils et matériaux.
• Travailler en équipe et entretenir de bonnes relations avec vos collègues.

LES COMPETENCES PERSONNELLES :

• Organisation et motivation
• Disponibilité
• Autonomie
• Rigueur

COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Expérience exigée : réparation matériels espaces verts.
• Maitrise des outils de diagnostic
• Travail en équipe

LES MISSIONS : 

1. Gestion des clients

• Assurer l’accueil et le conseil client
• Etablir les documents nécessaires (BL, devis, …)

2. Gestion des appels

• Gérer les appels téléphoniques
• Transmettre les communications à la personne ou le service concerné
• Prendre note des messages

3. Gestion des entrées de véhicules et des immatriculations

• Saisir le bon d’entrée
• Créer les articles si nécessaire
• Récupérer les papiers nécessaires pour l’immatriculation auprès des clients, relance du client si dossier incomplet
• Transmettre les données complètes au prestataire pour l’immatriculation
• Lors du retour des pièces du prestataire, transmettre les éléments au client et ajouter les frais d’immatriculation sur la commande et/ou la facture du client
• Transmettre les éléments au service nécessaire pour la réalisation de la plaque

4. Gestion du registre des biens occasions

• Tenue du registre des achats de biens
• Transmission d’un état mensuel des achats et des ventes à la comptabilité

5. Rédaction d’offres

• Rédaction d’offres de prix sur matériels spécifiques, via les éléments transmis par les commerciaux
• Transmettre les offres au commercial ou au client selon instructions
• Archiver les copies des offres dans le dossier prévu

6. Archivages

• Archivage et numérisation des documents.

Liste non exhaustive

LES COMPETENCES PERSONNELLES :

• Adaptabilité
• Dynamique
• Motivation
• Autonomie

LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Connaissance des logiciels bureautiques : Word, Excel (bonne maîtrise) et Outlook
• Connaissance en technique horticole

LES MISSIONS : 

• Veiller sur la gestion du stock physique et informatique en collaboration avec le/la responsable logistique.
• Suppléant responsable logistique en cas d’absence ou de surcharge : accueil téléphonique et physique des clients.
• Gestion des approvisionnements sur demande des assistantes commerciales en cas de surcharge de travail.
• Anticipation et choix des zones de stockage.
• Formation et informations auprès des préparateurs.
• Inventaire intermédiaire.
• Référent de la future évolution de la gestion des stocks (Gencods, codes casiers, plannogramme : Planification et détermination des emplacements).

LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Sens du relationnel
• Sens de l’organisation et autonomie
• Anticipation
• Rigueur
• Travail en équipe

LES MISSIONS :

1. Réception et rangement des pièces

• Réceptionner les pièces et vérifier la conformité (pointages BL)
• Informer les services concernés par l’arrivée des pièces détachées et/ou consommables
• Transmettre les pièces administratives pour la gestion des entrées.

2. Gestion du stock de pièces détachées et des consommables

• Gérer les emplacements de stockage
• Suivre les quantités en stock et la valeur
• Optimiser les achats et rechercher les meilleurs fournisseurs

3. Gestion des clients

• Assurer l’accueil des clients et le conseil client
• Etablir les devis clients ainsi que les commandes clients

4. Lien avec l’atelier

• Gestion et coordination avec le personnel de l’atelier au point de vue des pièces détachées et des consommables
• Gestion et suivi des garanties

LES COMPETENCES PERSONNELLES :

• Organisation et rigueur
• Sens de la communication
• Travail en équipe
• Polyvalence
• Autonomie

LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Connaissances motoristes

LES MISSIONS :

• Réaliser les opérations de livraison (chargement, déchargement, …)
• Vérifier les cohérences entre les chargements de marchandises et les bons de livraisons
• Livrer les marchandises aux clients
• Charger les marchandises retournées
• Sécuriser les marchandises pour le transport
• Respecter les tournées de livraison en fonction des consignes
• Veiller au bon état du véhicule
• Effectuer les tâches administratives nécessaires (retours, casse, émargements, …)

LES COMPETENCES PERSONNELLES :

• Sens de l’organisation et autonomie
• Motivation

LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Permis C + FIMO et FCOS
• Utilisation d’engins de manutention (transpalette)
• Rigueur et application des règles de sécurité

LES MISSIONS : 

• Accueillir et identifier les intervenants extérieurs (clients, visiteurs, …)
• Répondre aux demandes des intervenants
• Gérer les appels téléphoniques (entrants et sortants)
• Transmettre les communications à la personne ou au service demandé
• Prendre note des messages
• Gérer la caisse
• Réaliser des encaissements
• Etablir les documents nécessaires (bons de livraisons, factures, …)
• Réceptionner les colis
• Numérisation et archivage des documents.

LES COMPETENCES PERSONNELLES :

• Bonne élocution
• Dynamisme
• Adaptabilité
• Autonomie
• Organisation

LES COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

• Connaissance des outils de bureautiques : Word, Excel et Outlook
• Langue appréciée : Allemand

LES INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

• Durée : 35h ou plus du Lundi au Vendredi + 1 samedi matin sur 2.

En contrepartie, une demi-journée/journée (à déterminer) sera libérée dans la semaine.